Mentorprogrammer for højtuddannde flygtninge
Vil I som virksomhed hjælpe højtuddannede flygtninge i gang på arbejdsmarkedet og samtidig være med i et af de nyeste initiativer inden for Corporate Social Responsibility?
Foreningen Nydansker indgår løbende samarbejder med virksomheder omkring mentorprogrammer for højtuddannede flygtninge.
Mentorprogrammet kører i 6 måneder som en fælles koordineret indsats, hvor virksomhedens medarbejdere har mulighed for at melde sig som frivillig mentor for en højtuddannet flygtning inden for samme professionelle felt.
Med en lille indsats kan I som virksomhed gøre en stor forskel for flygtninge i Danmark og samtidig opnår I i virksomheden:
- Kompetenceudvikling af de deltagende medarbejdere
- Bliv en del af et af det nyeste CSR initiativer, der gør en stor forskel for flygtninge i Danmark
- Employer branding – deltagende medarbejdere melder tilbage, at de føler en stolthed og loyalitet over for deres virksomhed i forbindelse med programmerne
Her kan du læse eksempler på aktuelle virksomhedssamarbejder om mentorprogrammer.
Her kan du finde vores online guide, som hjælper dig i gang med at starte et mentorprogram i din virksomhed: